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Sachbearbeitungsstelle für Stadthallen- und allgemeine Verwaltung (w/m/d)

Bei der Stadtverwaltung Speyer ist im Fachbereich 3 „Kultur, Tourismus, Bildung und Sport“ in der Abteilung 320 „Kulturbüro und Städtepartnerschaften“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitungsstelle für Stadthallen- und allgemeine Verwaltung (w/m/d) in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) und unbefristet neu zu besetzen.

Sachbearbeitungsstelle für Stadthallen- und allgemeine Verwaltung (w/m/d)

Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:

  • Vermietungsmanagement der Stadthalle sowie weiterer Räumlichkeiten (Terminvergabe und
    -koordination, Aufsetzen von Raumnutzungsverträgen, Koordination aller vermietungs- bzw. veranstaltungsrelevanten Komponenten, Abrechnung und Buchung der Miet- und Nebenkosten)
  • Koordination des Betriebs der Stadthalle sowie weiterer Räumlichkeiten (Beschaffungs- und Dienstleistungsmanagement, Koordination von Arbeitsabläufen, Prozessoptimierung und vertriebliche Weiterentwicklung)
  • Statistiken zur Auswertung der Belegung sowie der wirtschaftlichen Entwicklung der Stadthalle
  • Meldungen der Künstlersozialkasse sowie der Verwertungsgesellschaften GEMA, VG Wort etc.
  • allgemeine administrative Aufgaben der Kulturverwaltung
  • Veranstaltungsdienste vor Ort bei städtischen Kulturveranstaltungen (Kasse und Einlass)

Wir erwarten von den Bewerber*innen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Veranstaltungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare abgeschlossene und tätigkeitsbezogene kaufmännische dreijährige Ausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. erfolgreich abgeschlossene 1. Angestellten-Prüfung, idealerweise mit mehrjähriger Erfahrung in den Bereichen Hallen-, Belegungs- oder Immobilienmanagement
  • Kenntnisse im Vertragswesen sowie der einschlägigen rechtlichen Vorgaben für Versammlungsstätten und Veranstaltungen (Versammlungsstättenverordnung, Unfallverhütungsvorschriften und Informationsschriften für das Veranstaltungsbusiness DGUV, Anerkannte Regeln der Technik (EN/DIN Normen), etc.)
  • Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und gutes Zeitmanagement
  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Belastbarkeit
  • Anwendungssicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen (Excel, Word und Outlook)
  • Erfahrungen mit Ticketing- und Content-Management-Systemen sowie Datenbanken und Grafikprogrammen sind wünschenswert
  • Flexibilität in Bezug auf die Gestaltung der Arbeitszeiten und Bereitschaft, anlassbezogen Überstunden zu leisten, insbesondere auch abends und am Wochenende

Wir bieten den Bewerber*innen:

  • Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) 
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
  • Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
  • Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich
  • Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis zum 07.10.2024 direkt über unser Bewerbungsportal.

zur Onlinebewerbung

Kontaktperson für Fachliches:

Frau Anke Illg (Tel. 06232 14-2250)

Kontaktperson für Personalrechtliches:

Frau Dorothea Dreisigacker (Tel. 06232 14-2301)