Sachbearbeitungsstelle für Kulturmanagement und Veranstaltungen (w/m/d)
Bei der Stadt Speyer ist im Fachbereich 3 „Kultur, Tourismus, Bildung und Sport“ in der Abteilung 320 „Kulturbüro & Städtepartnerschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitungsstelle für Kulturmanagement und Veranstaltungen mit einem/einer Mitarbeiter*in (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden) als Krankheitsvertretung bis mindestens 30.09.2025 neu zu besetzen.
Sachbearbeitungsstelle für Kulturmanagement und Veranstaltungen (w/m/d)
Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:
- Planung und Durchführung von kulturellen Veranstaltungen (wie Konzerten, Lesungen, Ausstellungseröffnungen, der Kult(o)urnacht Speyer etc.)
- Planung, Koordination und Durchführung von Marketing und Öffentlichkeitsarbeit inkl. redaktioneller Betreuung der Homepage sowie der Social-Media-Kanäle der Abteilung „Kulturbüro und Städtepartnerschaften“
- Ansprechpartner*in für Kulturschaffende, Vereine, Institutionen sowie Bürger*innen für den Kulturbereich
Wir erwarten von den Bewerber*innen:
- Ein abgeschlossenes BA-Studium mit entsprechendem Schwerpunkt oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Bezug zum vorgenannten Aufgabenbereich
- Gute Kommunikationsfähigkeit, konzeptionelles, kreatives Denken und Textsicherheit
- Erfahrungen im Projekt- bzw. Eventmanagement sind wünschenswert
- Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit und sichere Umgangsformen
- Routinierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office, Outook, Excel)
- Flexibilität in Bezug auf die Gestaltung der Arbeitszeiten und Bereitschaft, anlassbezogen Überstunden zu leisten, teilweise auch abends und am Wochenende
Wir bieten den Bewerber*innen:
- Eine Bezahlung je nach Qualifikation bis EG 9b des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team
- Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Auf Wunsch ein Jobticket für den VRN-Bereich
- Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 21.04.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.
Kontaktperson für Fachliches:
Frau Tanja Binder (Tel. 06232 14-2460)Kontaktperson für Personalrechtliches:
Herr Klaus Oechsler (Tel. 06232 14-2352 )
Wir begrüßen Vielfalt ausdrücklich und betonen daher, dass bei uns alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen willkommen sind.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wir bitten alle Bewerber*innen, die Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Bewerbungsverfahren.